Projekt pruža konkretnu, višerazinsku i individualiziranu podršku osobama s invaliditetom – osobito onima koje su dugotrajno nezaposlene ili se prvi put susreću s tržištem rada
Centar za razvoj vrijednosti provodi projekt ‘Inkluzivno poduzetništvo – nastavak širenja dobre prakse poticanja poduzetništva i zapošljavanja osoba s invaliditetom’, usmjeren na jačanje zapošljivosti, poduzetničkih vještina i profesionalne neovisnosti osoba s invaliditetom i mladih.
O ciljevima, aktivnostima i dosadašnjim iskustvima razgovarali smo sa stručnim timom centra – Marijom Tomić Priener, izvršnom direktoricom, Marijanom Maljković, koordinatoricom projekta, te Julijom Tenšić, administratoricom na projektu.
Udruga Centar za razvoj vrijednosti djeluje u skladu s motom ‘Od dječjeg osmjeha do životnog uspjeha’, a njezina je vizija postati prepoznatljivo mjesto pružanja različitih usluga djeci s teškoćama u razvoju, njihovim obiteljima te odraslim osobama s invaliditetom. Temelj djelovanja udruge je individualizirani pristup, uz poseban naglasak na konkretne i prilagođene usluge koje odgovaraju stvarnim potrebama korisnika.
Misija Centra usmjerena je na povećanje društvene uključenosti osoba s invaliditetom kroz pružanje usluga u zajednici, čime se doprinosi većoj kvaliteti života, samostalnosti i neovisnosti njihovih korisnika.
Projekt koji odgovara na stvarne prepreke
Projekt ‘Inkluzivno poduzetništvo – nastavak širenja dobre prakse poticanja poduzetništva i zapošljavanja osoba s invaliditetom’ dvogodišnji je projekt financiran od strane Ministarstva znanosti, obrazovanja i mladih, a provodi se u partnerstvu s Hrvatskim zavodom za zapošljavanje – područnim uredima Zagreb i Sisak.
Njegova svrha je odgovoriti na dugotrajne i sustavne prepreke s kojima se osobe s invaliditetom suočavaju pri zapošljavanju i ulasku u poduzetništvo – od predrasuda poslodavaca i nedostatka prilagođenih radnih mjesta do manjka radnog iskustva, informacija i podrške u razvoju profesionalnih i poduzetničkih vještina.
Dugoročni cilj projekta je olakšati i unaprijediti uključivanje osoba s invaliditetom i mladih na tržište rada ili u poduzetništvo kroz razvoj znanja, vještina i poduzetničkih potencijala, čime se doprinosi smanjenju njihove nezaposlenosti.
Širok spektar aktivnosti i individualna podrška
Projekt obuhvaća niz međusobno povezanih aktivnosti, među kojima se ističu radionice ‘Otkrivanje i pretvaranje poduzetničkih potencijala u vlastiti posao’, Škola za mlade poduzetnike i stručnjake, info dani o zapošljavanju i poduzetništvu osoba s invaliditetom, okrugli stolovi, motivacijske večeri uz film i razgovor s poduzetnicima s invaliditetom, kao i individualno savjetovanje za profesionalni razvoj.
Posebno su važne grupe podrške za dugotrajno nezaposlene osobe s invaliditetom, koje doprinose jačanju samopouzdanja, motivacije i mentalne otpornosti, te medijska kampanja ‘Pokreni se i zaposli se’, usmjerena na podizanje svijesti javnosti. Kao inovativan alat razvija se i priručnik ‘Moj vizualni životopis’, koji osobama s invaliditetom omogućuje prilagođeno i učinkovitije predstavljanje kompetencija poslodavcima.
Od teorije do stvarnih prilika
Projekt pruža konkretnu, višerazinsku i individualiziranu podršku osobama s invaliditetom – osobito onima koje su dugotrajno nezaposlene ili se prvi put susreću s tržištem rada. Kroz savjetovanje, edukacije i praktične alate sudionici razvijaju zapošljive kompetencije, socijalne i komunikacijske vještine te dobivaju jasnije karijerne smjernice.
Razvoj poduzetničkih potencijala pritom ima ključnu ulogu, jer osobama s invaliditetom omogućuje stvaranje vlastitih prilika za zapošljavanje. Pokretanjem vlastitog posla jača se financijska neovisnost, društvena uključenost i dugoročna sigurnost, a problem nezaposlenosti rješava se održivim i tržišno utemeljenim rješenjima.
Primjeri dobre prakse i osnaživanja
Kao posebno vrijedan primjer dobre prakse ističe se rad grupa podrške, gdje su sudionici u sigurnom okruženju mogli otvoreno govoriti o posljedicama dugotrajne nezaposlenosti. Razmjena iskustava pokazala se iznimno osnažujućom i potaknula aktivnije sudjelovanje u ostalim projektnim aktivnostima.
Velik interes iskazan je i za individualno karijerno savjetovanje, kroz koje sudionici prepoznaju vlastite potencijale i pronalaze profesionalni put u skladu sa svojim interesima i mogućnostima. Također, tijekom radionica o poduzetništvu uočen je velik broj kvalitetnih i inovativnih poslovnih ideja, kojima projekt pruža potrebnu podršku u razradi i realizaciji.
Uloga medija i važnost inkluzivnog poduzetništva
Inkluzivno poduzetništvo otvara prostor jednakih mogućnosti osobama s invaliditetom, koje su u postojećim poticajnim programima često nedovoljno prepoznate kao posebna ciljana skupina. Razvoj prilagođenih programa, mentorskih mreža, inkluzivnih poduzetničkih hubova i financijske podrške ključan je za sustavno jačanje poduzetničke kulture među osobama s invaliditetom.
U tom procesu iznimno važnu ulogu imaju mediji i šira javnost. Mediji mogu razbijati stereotipe, podizati svijest i promovirati pozitivne primjere, dok društvena podrška stvara okruženje u kojem se potencijali osoba s invaliditetom prepoznaju, vrednuju i aktivno podržavaju.
Projekt Centra za razvoj vrijednosti pokazuje da inkluzivno poduzetništvo nije samo socijalna mjera, već ulaganje u održivo, pravedno i otvoreno tržište rada – u kojem svatko ima priliku razviti svoj puni potencijal
Video / podcastPrije 4 dana
in MREŽAPrije 6 dana
KulturaPrije 5 dana
in MREŽAPrije 5 dana
in MREŽAPrije 4 dana
in MREŽAPrije 5 dana
SportPrije 5 dana
SportPrije 3 dana