in MREŽA
SINJ Održan završni dogđaj HandbALL IN Erasmus+ Sport projekta
U okviru Erasmus+ Sport projekta izgrađen je višejezični priručnik za trenere sa smjernicama i praktičnim savjetima za provođenje adaptivnih sportskih aktivnosti
Poslušaj članak
HandbALL IN program već nekoliko godina radi odličan posao kada je u pitanju sport djece s teškoćama u razvoju. Prošle je godine osim aktivnosti u Republici Hrvatskoj, prilagođeni sportski program svoj rad predstavio i izvan granica Lijepe Naše.
Riječ je o Erasmus+ Sport projektu u sklopu kojega je ovaj hvale vrijedan projekt prošle godine došao čak do Islanda i Turske. S obzirom na to da je projekt počeo u Hrvatskoj, nije čudno što je kao zadnja destinacija Erasmus+ Sport projekta odabran Sinj.
Proteklog petka i subote, u Centru za odgoj i obrazovanje Juraj Bonači u Sinju, održan je završni događaj spomenutog Erasmus+ Sport projekta. Uz brojne lokalne partnere i sudionike HandBall IN programa, u Sinju su ugošćeni partneri iz islandske škole Urridaholtsskoli te iz turskog Sakarya Gençlik ve Spor il Mudurlugu.
Na ovoj edukativno-sportskoj manifestaciji prisutni su bili osnivačica HandbALL IN programa Maida Arslanagić, voditeljica Sinjske HandbALL IN podružnice Žana Majić, ravnateljica podružnice Sinj Andrea Milošević. Bile su tu i voditeljice splitske podružnice HandbALL IN programa, Petra Vrdoljak i Ana Srzić.
Osim voditelja podružnica, međunarodni sportsko-edukacijski događaj podržali su i ravnateljica Centra Juraj Bonači Snježana Čotić, te sinjski gradinačelnik Miro Bulj i njegov zamjenik Denis Bobeta.
U sklopu manifestacije odrađena su dva pokazna treninga kroz koje su prezentirane aktivnosti koje se provode na treninzima za djecu s teškoćama.
Kroz demonstraciju adaptivnih sportskih aktivnosti uz polaznike HandbALL IN programa, svi prisutni mogli su svjedočiti s koliko žara, truda i zalaganja treneri i volonteri rade s polaznicima HandbALL IN programa.
Isto tako, osim treninga, održan je i okrugli stol na kojem su sudionici izmjenjivali iskustva koja su stekli provodeći aktivnosti u sklopu Erasmus+ Sport projekta.
Za vrijeme trajanja spomenutog projekta, članovi HandbALL IN programa uz ostale sudionike posjetili su Tajland, te su tamo mogli vidjeti invativne pristupe u radu s djecom s teškoćama u razvoju.
Krajem prošle godine, svi projektni partneri otišli su put Turske, gdje su hrvatski stručnjaci održali edukaciju na temu adaptivnog sporta tamošnjim trenerima.
– HandbALL IN program trenutno se provodi u pet gradova u Hrvatskoj, a u suradnji s COO Juraj Bonači u Sinju je aktivan već četiri godine i izvrstan je primjer dobre prakse kroz koji smo za kraj Erasmus projekta stranim partnerima pokazali koliko sport može biti moćan alat za stvaranje jednakih prilika za svu djecu s teškoćama i osobe s invaliditetom, bez obzira na njihove različite sposobnosti – kazala je voditeljica sinjske HandbALL IN podružnice Žana Majić.
Uz sve navedeno, u okviru Erasmus+ Sport projekta izgrađen je višejezični priručnik za trenere sa smjernicama i praktičnim savjetima za provođenje adaptivnih sportskih aktivnosti.
– Biti dio ovakvog međunarodnog projekta velika je čast i potvrda kvalitete HandbALL IN programa. Kroz razmjenu iskustava s partnerima s Islanda i Turske, hrvatski stručni tim je učio od drugih, ali i prenio svoje bogato iskustvo stečeno dugogodišnjim radom – istaknula je Maida Arslanagić, osnivačica programa HandbALL IN.
Svi sudionici slažu se u jednom – puno možemo naučiti jedni od drugih.
Ovaj događaj još je jednom potvrdio važnost inkluzije i adaptivnog sporta te potrebu za uključivanjem cijele zajednice u podršku programima poput HandbALL IN, kako bi se osigurao njihov kontinuitet i dugoročni uspjeh. To je jedini način za stvaranje okruženju kojem svaki pojedinac, bez obzira na izazove, ima priliku za rast, razvoj i uspjeh kroz sportske aktivnosti.
Inače, prilagođeni sportski program HandbALL IN provodi se u pet hrvatskih gradova – Makarskoj, Splitu, Sinju, Metkoviću i Novom Marofu.
Osobe s invaliditetom
Zapošljavanje osoba s invaliditetom u 2026. godini
Među zaposlenim osobama s invaliditetom gotovo polovica pripada dobnoj skupini od 15 do 29 godina. Najviše zaposlenih ima završenu srednju školu, a posao su najčešće pronašli u prerađivačkoj industriji, ugostiteljstvu i trgovini
Poslušaj članak
Prema izvješću Hrvatskog zavoda za zapošljavanje (HZZ), od 1. siječnja do 30. rujna 2026. godine u Hrvatskoj su zaposlene 2.888 osobe s invaliditetom. Od toga je 1.565 muškaraca i 1.323 žene.
Ovi podaci pokazuju da osobe s invaliditetom sve više sudjeluju na tržištu rada, ali njihov položaj i dalje nije jednostavan.
Među zaposlenim osobama s invaliditetom gotovo polovica pripada dobnoj skupini od 15 do 29 godina. Najviše zaposlenih ima završenu srednju školu, a posao su najčešće pronašli u prerađivačkoj industriji, ugostiteljstvu i trgovini.
Unatoč pozitivnim pomacima, nezaposlenost i dalje predstavlja velik problem. Krajem rujna 2026. godine u evidenciji HZZ-a nalazilo se 8.160 nezaposlenih osoba s invaliditetom. Iako je to 8,6 posto manje nego u istom razdoblju prošle godine, zabrinjava podatak da 64,8 posto nezaposlenih osoba s invaliditetom posao traži dulje od godinu dana.
Kako bi se olakšalo njihovo uključivanje na tržište rada, HZZ provodi različite mjere i programe. U prvih devet mjeseci 2026. godine u mjere aktivne politike zapošljavanja uključeno je 2.815 osoba s invaliditetom. Najviše ih je sudjelovalo u programima obrazovanja i osposobljavanja te potporama za zapošljavanje.
U Splitsko-dalmatinskoj županiji evidentirane su 734 nezaposlene osobe s invaliditetom, što pokazuje da je i na lokalnoj razini potrebno nastaviti raditi na stvaranju boljih mogućnosti za zapošljavanje.
Zapošljavanje osobama s invaliditetom ne donosi samo financijsku sigurnost, već i veću samostalnost, osjećaj pripadnosti i mogućnost aktivnog sudjelovanja u društvu. Zato je važno osigurati jednake prilike, prilagođena radna mjesta i poticati poslodavce da prepoznaju njihove sposobnosti.
Podaci pokazuju da se stanje postupno poboljšava, ali još uvijek postoji mnogo prostora za napredak. Cilj bi trebao biti društvo u kojem svaka osoba, bez obzira na invaliditet, ima stvarnu priliku za rad i zaposlenje.
Potpuno izvješće dostupno je ovdje.
Civilno društvo
Projekt 3P III pružio pomoć za 132 osobe
Glavni cilj projekta je omogućiti starijim osobama i osobama s invaliditetom da što duže i kvalitetnije žive u vlastitim domovima. Gerontodomaćice im pomažu u obavljanju kućanskih poslova, odlasku u kupovinu, pripremi i organizaciji prehrane te drugim svakodnevnim obvezama
Poslušaj članak
U Splitu su predstavljeni rezultati europskog projekta „3P – Pratiteljice, Pomoćnice, Prijateljice III“, koji je usmjeren na pružanje pomoći starijim osobama i osobama s invaliditetom. Projekt provodi Županijska udruga slijepih Split, a dosadašnji rezultati pokazuju koliko je ovakva podrška važna za svakodnevni život korisnika.
Predstavljanje rezultata održano je 26. listopada u Koncertnoj dvorani Ive Tijardovića u Hrvatskom domu Split, u sklopu obilježavanja 75. obljetnice djelovanja Županijske udruge slijepih Split.
Od početka provedbe projekta zaposleno je 18 gerontodomaćica, a pomoć je dosad dobilo 132 korisnika. Podijeljeno je i više od 2.750 paketa s kućanskim i higijenskim potrepštinama, dok je ostvareno 452 od ukupno 495 planiranih rezultata.
Glavni cilj projekta je omogućiti starijim osobama i osobama s invaliditetom da što duže i kvalitetnije žive u vlastitim domovima. Gerontodomaćice im pomažu u obavljanju kućanskih poslova, odlasku u kupovinu, pripremi i organizaciji prehrane te drugim svakodnevnim obvezama.
Osim praktične pomoći, važan dio njihova posla su razgovor i druženje s korisnicima. Na taj se način smanjuje osjećaj usamljenosti, a korisnici dobivaju osjećaj sigurnosti i podrške. Ovakva pomoć ujedno olakšava svakodnevicu i članovima njihovih obitelji koji brinu o svojim bližnjima.
Korisnicima se svakog mjeseca osiguravaju i paketi osnovnih kućanskih i higijenskih proizvoda. U njima se nalaze sredstva za pranje posuđa i rublja, sapun, pasta za zube, toaletni papir, kuhinjski ručnici, šampon i drugi proizvodi za svakodnevnu upotrebu.
Projekt se provodi na području Splita, Solina, Kaštela, Visa i Komiže. Njegova ukupna vrijednost iznosi 742.500 eura, a provedba traje od veljače 2024. do veljače 2027. godine. Sufinancira ga Europska unija iz Europskog socijalnog fonda plus u okviru programa „Zaželi – prevencija institucionalizacije“.
Dosadašnji rezultati pokazuju koliko su ovakvi projekti važni za poboljšanje kvalitete života starijih osoba i osoba s invaliditetom. Osim što korisnicima omogućuju lakše obavljanje svakodnevnih aktivnosti, projektom je otvoreno i 18 radnih mjesta. Time se istodobno pruža pomoć onima kojima je najpotrebnija i potiče zapošljavanje žena u lokalnoj zajednici.
in MREŽA
Stigle promjene pravilnika o mjerilima za pružanje socijalnih usluga
Korisnik je dužan osigurati prostor ako se usluga psihosocijalne podrške i rane razvojne podrške provodi u obitelji
Socijalni radnici već dugo, zbog kojekakvih se zadataka svojih nadređenih, ne bave svojim primarnim poslom. Kako bi se to promijenilo, Vlada Republike Hrvatske 5. studenog donijela je Pravilnik o izmjenama i dopunama zakona o pružanju socijalnih usluga.
Izmijenjeni pravilnik omogućuje pružanje psihosocijalne i rane razvojne podrške u obitelji korisnika, mijenja prostorne i kadrovske uvjete te u dijelu usluga povećava dopuštene kapacitete.
Tako od sada, pružatelj usluga dužan je pružati uslugu u prostoru pružatelja usluga, a isto se odnosi na pružanje usluga u vidu savjetovanja, stručne procjene, psihosocijalnog savjetovanja i socijalnog mentorstva.
Isto vrijedi za obiteljske medijacije, psihosocijalnog tretmana radi prevencije nasilničkog ponašanja, boravka, smještaja, psihosocijalne podrške i rane razvojne podrške ako se ne pruža u obitelji korisnika.
Ako se usluge pružaju u prostorijama kao što su obiteljski domovi to se odnosi se na uslugu pomoći u kući, pomoći pri uključivanju u programe odgoja i redovitog obrazovanja, psihosocijalne podrške i rano razvojne podrške.
Nadalje, ako socijalni radnici pružaju pomoć u aspektu uključivanja u programe odgoja i obrazovanja, prostor je dužna osigurati odgojno obrazovna ustanova.
S druge strane, korisnik je dužan osigurati prostor ako se usluga psihosocijalne podrške i rane razvojne podrške provodi u obitelji.
Kako bi se osigurali potrebni radni uvjeti za kvalitetnu psihosocijalnu i rano razvojnu podršku, pružatelj usluge dužan je stručnom osoblju osigurati adekvatna sredstva za rad kao i prostor gdje će oni moći voditi bilješke te arhivirati potrebnu dokumentaciju bitnu za i u provedbi usluge.
Prostorija mora biti dovoljno prostrana da u isto vrijeme u njoj svoje radne zadatke može obavljati više osoba. Za radnike je potrebno osigurati i sanitarni čvor koji neometano mogu koristiti.
Što se tiče pružanja socijalne usluge smještaja, ona kad su u pitanju djeca, mora imati deset mjesta, dok za odrasle i starije osobe smještajni kapacitet treba biti sastavljen od 30 mjesta. Ova usluga može se realizirati i u prostoru stambene namjene koji se ujedno može koristiti i u stambene svrhe. Ako pak dom može primiti 20 osoba, onda je riječ o malom domu.
Objekt u kojem se pruža usluga smještaja mora biti visok 240 centimetara. Međutim ako u smještaju boravi do 30 osoba koje imaju problema s pokretljivošću onda se visinska razlika može savladati pomagalima; granica se računa po broju osoba, a ne po veličini stambenog prostora.
Pružatelj usluge mora imati dovoljan broj ležećih mjesta, smještaj treba sadržavati prostor za dnevni odmor, uz prostor za pripremu, čuvanje hrane i konzumaciju jela.
Što se tiče broja zaposlenih, od sada na 20 korisnika moraju biti angažirane 3 medicinske sestre. Nadalje, na 40 korisnika po novim izmjenama zakona sada se dodjeljuje jedan fizioterapeut ili radni terapeut.
Za male domove, do 30 korisnika mora biti zaposleno 5 njegovatelja uz jednu medicinsku sestru. Ovaj broj ljudi u smještaju zahtjeva manje od jednog stručnog suradnika u toj vrsti usluge smještaja.
Isto tako, u svakom domu moraju postojati dojavni uređaji koji će biti spojeni s dežurnom službom. Što se tiče spavaonica, dopušteno odstupanje od propisane površine po korisniku raste s 5 % na 15 %.
Ako dom nudi uslugu boravka za stariju populaciju i uslugu dnevnog odmora, u njemu se mora nalaziti minimalno 20 % ležajeva u odnosu na puni kapacitet.
Nove izmjene zakona trebale bi uvelike olakšati život, svima kojima je potreban smještaj ili stručna pomoć.
Ministar Alen Ružić kazao je kako su socijalni radnici raspršeni po sustavima gdje se najmanje bave onim što je u opisu njihovog posla.
-Socijalnim radnicima je plaća važna, ali iz razgovora s njima, vidljivo je da im je važno i da se poštuju kao struka, da imaju pravo istupanja i da dobiju pravo odlučivanja. Oni se ne boje odgovornosti, ali im treba podrška – istaknuo je ministar Ružić na ovu temu.
-
in MREŽAPrije 2 danaStigle promjene pravilnika o mjerilima za pružanje socijalnih usluga
-
Civilno društvoPrije 3 danaPomozimo Barbari Vardić da ode na operaciju kuka
-
Life&StylePrije 4 danaTople jakne i kaputi zbog kojih ćete voljeti zimu
-
in MREŽAPrije 5 dana„Zdravlje bez barijera“ za osobe oštećenog sluha
-
Osobe s invaliditetomPrije 2 danaPravobranitelj Jurišić traži odgovornost zbog slučaja Jankomir
-
Civilno društvoPrije 4 danaUdruge osoba s invaliditetom su partneri gradovima i županijama
-
Moderna vremenaPrije 4 danaOdobren egzoskelet za pomoć osobama s oštećenjem moždine
-
Osobe s invaliditetomPrije 1 danZapošljavanje osoba s invaliditetom u 2026. godini




